Um Advogado Trabalhista com Experiência Comprovada
Como advogado trabalhista, Hélio Ihara construiu sua carreira atuando em cerca de 20 mil processos, passando por autarquias federais, fundação pública e empresa estatal antes de fundar seu próprio escritório em Suzano. Essa vivência em diferentes frentes do Direito do Trabalho e Previdenciário dá ao advogado trabalhista uma visão completa das estratégias utilizadas tanto por empregadores quanto pelo INSS.
A atuação como ex-conselheiro da AATSP (Associação dos Advogados Trabalhistas de São Paulo) reforça o compromisso do advogado trabalhista Hélio Ihara com a atualização constante e com a defesa qualificada dos direitos do trabalhador em Suzano e região.
Formação acadêmica e habilitação profissional
Hélio Ihara graduou-se em Direito em 2006 pela Universidade Braz Cubas e está inscrito na Ordem dos Advogados do Brasil, Seccional de São Paulo, sob o nº 270.263. A inscrição pode ser conferida no cadastro nacional de advogados mantido pelo Conselho Federal da OAB, uma consulta pública e gratuita que qualquer pessoa deveria fazer antes de contratar um profissional.
À graduação somam-se especializações em Direito do Trabalho, Direito Previdenciário e Direito Público, além de cerca de duas mil horas em cursos de extensão e atividades extracurriculares jurídicas. Em matéria trabalhista, essa atualização contínua é menos um detalhe de currículo do que uma necessidade prática: a reforma de 2017, as alterações na legislação previdenciária e a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho mudam com frequência o que se pode pedir e como se deve provar.
Trajetória no serviço público e por que ela importa
Antes de fundar o escritório, Hélio Ihara foi procurador de três autarquias federais e advogado de fundação pública e de empresa estatal, sempre mediante aprovação em concurso público e posterior pedido de exoneração. Também foi estagiário da Defensoria Pública, à época chamada de PAJ, da Procuradoria do Estado e da Procuradoria da Fazenda Nacional.
Para quem contrata, essa trajetória significa conhecer o outro lado do balcão. Quem já atuou por autarquias federais entende como o INSS analisa e indefere um pedido de benefício. Quem já defendeu empresa estatal conhece as teses que a defesa costuma levantar em uma reclamação trabalhista, do questionamento dos cartões de ponto à discussão sobre enquadramento em cargo de confiança. Essa leitura antecipada da estratégia adversária ajuda a decidir quais pedidos formular, quais provas reunir antes de ajuizar e quando uma proposta de acordo merece ser considerada.
Volume de atuação e o que ele significa
Ao longo da carreira foram cerca de 20 mil processos. Volume, isoladamente, não garante resultado em nenhum caso concreto, e advogado nenhum pode prometer resultado. O que a experiência acumulada oferece é repertório: reconhecer padrões, antecipar movimentos e evitar erros processuais caros, como a perda de um prazo ou a formulação de um pedido sem lastro probatório.
Áreas de atuação
O trabalho concentra-se em Direito do Trabalho e Direito Previdenciário, com atendimento também em demandas cíveis. Entre os temas mais recorrentes estão horas extras não pagas, verbas rescisórias, rescisão indireta, assédio moral, acidente de trabalho e doença ocupacional, estabilidade acidentária, enquadramento indevido em cargo de confiança, trabalho externo usado para negar horas extras e benefícios previdenciários ligados à atividade laboral.
Participação institucional
Hélio Ihara é ex-conselheiro da AATSP, a Associação dos Advogados Trabalhistas de São Paulo, entidade que reúne profissionais dedicados à matéria e promove o debate sobre a evolução da legislação e da jurisprudência trabalhista no estado.
Como é o atendimento
O contato é feito diretamente com o advogado, sem intermediação de setor comercial. A primeira etapa é sempre a análise do caso, feita sem compromisso. Nem toda situação desagradável no ambiente de trabalho gera direito a indenização, e dizer isso com clareza logo no início evita que o cliente invista tempo e expectativa em uma demanda frágil. Havendo fundamento, são explicados os pedidos possíveis, as provas necessárias, os prazos aplicáveis e os riscos envolvidos, inclusive o de sucumbência.
O atendimento online alcança clientes de qualquer cidade do Brasil, e o atendimento presencial é feito na sede, em Suzano. Para iniciar uma análise, use a página de contato.
Perguntas frequentes sobre o escritório
Como confirmar se um advogado está regularmente inscrito na OAB?
Pelo cadastro nacional de advogados do Conselho Federal da OAB, que é público e gratuito. Basta informar o nome ou o número de inscrição e a seccional. No caso deste escritório, a inscrição é OAB/SP nº 270.263. Fazer essa conferência é uma precaução simples e sempre recomendável.
Quem conduz o meu processo?
O próprio Hélio Ihara acompanha os casos e conversa diretamente com o cliente. Não há repasse do atendimento para setores intermediários, e as dúvidas sobre andamento são respondidas pelo mesmo canal usado no primeiro contato.
O escritório atende quem mora fora de Suzano?
Sim. O atendimento é feito de forma integralmente online para clientes de qualquer cidade do Brasil, já que o processo trabalhista tramita em meio eletrônico e as audiências costumam ser realizadas por videoconferência. O atendimento presencial fica disponível para quem está em Suzano e no Alto Tietê.
Qual a diferença entre advogado trabalhista e advogado previdenciário?
O advogado trabalhista discute a relação entre empregado e empregador, como verbas, jornada e rescisão. O previdenciário trata da relação com o INSS, como auxílio por incapacidade temporária, aposentadoria e benefício acidentário. As duas áreas se cruzam com frequência: um acidente de trabalho, por exemplo, gera reflexos trabalhistas e previdenciários ao mesmo tempo. Por isso o escritório atua nas duas frentes.
